Εργαζόμενοι ΠΑΓΝΗ: «Βόμβα» από τα στοιχεία του ΑΣΕΠ – 51.514 αιτήσεις για μόλις 3.860 θέσεις στην Υγεία!

Έντονες αντιδράσεις προκαλούν τα πρόσφατα στοιχεία του ΑΣΕΠ για τις προσλήψεις στον χώρο της Υγείας, με εργαζόμενους να κάνουν λόγο για μεγάλη απόσταση ανάμεσα στις πραγματικές ανάγκες και τις διαθέσιμες θέσεις, αναδεικνύοντας το πρόβλημα της υποστελέχωσης.

Σε ανακοίνωσή τους, οι εργαζόμενοι του ΠΑΓΝΗ επισημαίνουν ότι στην προκήρυξη 4Κ/2026, που αφορά την πρόσληψη 1.654 νοσηλευτών και βοηθών νοσηλευτών, κατατέθηκαν 9.433 αιτήσεις, στοιχείο που –όπως υποστηρίζουν– καταρρίπτει τον ισχυρισμό περί έλλειψης ενδιαφέροντος για θέσεις στο ΕΣΥ.

Παράλληλα, σύμφωνα με τα ίδια στοιχεία, στις προκηρύξεις 1Κ/2026, 2Κ/2026 και 4Κ/2026 υποβλήθηκαν συνολικά 51.514 αιτήσεις για 3.860 θέσεις, την ώρα που οι κενές οργανικές θέσεις ξεπερνούν τις 30.000, ενώ –όπως τονίζεται– οι πραγματικές ανάγκες είναι ακόμη μεγαλύτερες.

Ειδική αναφορά γίνεται στο ΠΑΓΝΗ, όπου –σύμφωνα με την ανακοίνωση– καταγράφονται 235 κενές οργανικές θέσεις νοσηλευτικού προσωπικού, με την προκήρυξη να καλύπτει μόλις 36 θέσεις, ποσοστό που αντιστοιχεί σε περίπου 10% των αναγκών.

Οι εργαζόμενοι επικαλούνται επίσης στοιχεία για τη συνολική μείωση του προσωπικού στην Υγεία, σημειώνοντας ότι οι μόνιμοι εργαζόμενοι μειώθηκαν από 93.580 το 2013 σε 72.370 το 2026, ενώ τα τελευταία τέσσερα χρόνια ο συνολικός αριθμός εργαζομένων (μόνιμων και συμβασιούχων) έχει μειωθεί κατά 5.750 άτομα.

Ιδιαίτερη κριτική ασκείται και στον κρατικό προϋπολογισμό του 2026, όπου –όπως αναφέρεται– προβλέπεται μείωση κατά 180 εκατ. ευρώ για τη μισθοδοσία προσωπικού, γεγονός που, κατά τους εργαζόμενους, αναμένεται να επιδεινώσει περαιτέρω την κατάσταση.

Στην ανακοίνωση γίνεται λόγος για εντατικοποίηση της εργασίας και επιπτώσεις στην ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών, ενώ επισημαίνεται ότι η υποστελέχωση συνδέεται με ευρύτερο σχεδιασμό λειτουργίας των δημόσιων νοσοκομείων με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια.

Οι εργαζόμενοι καλούν σε ενίσχυση των διεκδικήσεων για μαζικές προσλήψεις, μονιμοποίηση συμβασιούχων και αύξηση της χρηματοδότησης των δημόσιων δομών Υγείας, με στόχο –όπως τονίζουν– την κάλυψη των αναγκών των πολιτών με δωρεάν και ποιοτικές υπηρεσίες.