Σε ανακοίνωσή του ο Σύνδεσμος Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ν. Χανίων επισημαίνει, με αφορμή την καταβολή του Δώρου των Χριστουγέννων στους εργαζόμενους:
«Είναι κατάκτηση και δικαίωμά μας! Δεν χαρίζεται, δεν επιστρέφεται!Σας υπενθυμίζουμε ότι μέχρι την 21η Δεκεμβρίου πρέπει να έχει καταβληθεί σε όλους τους εργαζόμενους.
Όλοι οι μισθωτοί του ιδιωτικού τομέα που αμειβόμαστε με μισθό ή ημερομίσθιο, που εργαζόμαστε είτε με πλήρη, είτε με μερική απασχόληση και έχουμε σύμβαση αορίστου ή ορισμένου χρόνου ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΣΤΕ από τους εργοδότες μας Δώρο Χριστουγέννων , ίσο με έναν μηνιαίο μισθό ή 25 ημερομίσθια εάν έχουμε εργαστεί από 1/5/ έως 31/12 ή το αναλογικό ποσό που προκύπτει με βάση το διάστημα εργασίας μας.
Σε περίπτωση μη έγκαιρης καταβολής του, οι εργαζόμενοι μπορούν να απευθυνθούν στο Σωματείο και να προσφύγουν στις επιθεωρήσεις εργασίας προκειμένου να συνταχθεί μηνυτήρια αναφορά , η οποία διαβιβάζεται στον εισαγγελέα και στο οικείο αστυνομικό τμήμα για την κίνηση αυτόφωρης διαδικασίας.
Δώρο Χριστουγέννων δικαιούμαστε ΟΛΟΙ οι εργαζόμενοι και ΕΙΝΑΙ ΜΕΡΟΣ ΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ μας. Οι εργοδότες είναι ΥΠΟΧΡΕΩΜΕΝΟΙ να το καταβάλουν. Δεν μας κάνουν χάρη που μας το δίνουν και δεν τους το χαρίζουμε.
Επειδή στον κλάδο έχουμε συναντήσει πολλά φαινόμενα εργοδοτικής αυθαιρεσίας , δηλαδή εργοδότες που δεν καταβάλλουν το Δώρο ή το ζητάνε πίσω από τους εργαζόμενους , θα πρέπει να τονίσουμε ότι:
-Κανείς δεν πρέπει να ανέχεται να ακούει « εδώ δεν δίνουμε Δώρα»
-Το Δώρο δεν είναι οικειοθελής παραχώρηση , είναι υποχρέωση του εργοδότη.
-Κανείς δεν πρέπει να αποδεχθεί το « δεν ήταν στη συμφωνία μας και πρέπει να μου το επιστρέψεις»
-Είναι άκυρη η οποιαδήποτε συμφωνία μπορεί να επικαλείται για παραίτηση από την αξίωση καταβολής του.
-Κανείς δεν πρέπει να εξαναγκαστεί να επιστρέψει τα χρήματα του Δώρου.
-Δεν μπορεί να δοθεί σε είδος, κουπόνια κτλ. αλλά μόνο σε χρήμα.
-Δεν συμψηφίζεται με αποδοχές ανώτερες των νομίμων.
Οι υπερωρίες που πραγματοποιούνται στο διάστημα του εορταστικού ωραρίου πληρώνονται έξτρα. Το δώρο Χριστουγέννων δεν είναι οι υπερωρίες.
Τέλος όποιος συνάδελφος δουλέψει Κυριακή δικαιούνται να λάβει το καταβαλλόμενο ημερομίσθιο ή το 1/25 του μισθού προσαυξημένο κατά 75% επί του νόμιμου ημερομισθίου. Σε περίπτωση που το προσωπικό απασχοληθεί για την Κυριακή περισσότερες από 5 ώρες τότε δικαιούται αναπληρωματική εβδομαδιαία ανάπαυση σε άλλη μέρα της επόμενης βδομάδας.
Τέλος, όσοι απασχοληθούν την Κυριακή κάτω από πέντε (5) ώρες δεν θεμελιώνουν δικαίωμα για 24ωρη αναπληρωματική ανάπαυση, αλλά έχουν την δυνατότητα να ζητήσουν ισόχρονη ανάπαυση σε άλλη εργάσιμη ημέρα.
Το σωματείο είναι στη διάθεση του κάθε εργαζόμενου που θέλει να ενημερωθεί για τον ακριβή υπολογισμό του ποσού που δικαιούται να λάβει αλλά και πάντα έτοιμη να παρέμβει όπου χρειάζεται. Τηλέφωνο επικοινωνίας 6982001586».
και Facebook 
